公司未履行合同工资仅付最低工资违法。依据《劳动合同法》，劳动者提供正常劳动，应获不低于最低工资标准的报酬。若公司违反，将损害劳动者合法权益，影响劳动关系稳定。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫公司未足额支付工资违法。处理方式：1.与公司协商，要求按合同履行；2.协商无果，收集证据，向劳动监察投诉；3.若投诉未解决，申请劳动仲裁，提交证据，维护权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫公司未足额支付工资，常见处理方式有协商、投诉、仲裁。可先与公司协商；协商不成，向劳动监察部门投诉；仍无法解决，申请劳动仲裁。
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